文明润水利   实干护安澜

扬州市水利局先后获评江苏省文明单位、扬州市文明单位、全省水利系统文明标兵单位、江苏省精神文明创建工作先进单位、机关党建示范单位、法治政府建设先进集体，多项治水成果获评省级示范，幸福河湖建设、水安全保障工作获得省级通报肯定。全局锚定江苏省文明单位创建目标，把精神文明建设贯穿治水兴水全链条，把文明素养转化为履职动能，推动精神文明建设与水利业务同频共振，为古城扬州高质量发展筑牢水安全、厚植水生态。

一、该局坚持思想铸魂，夯实文明创建思想根基。深入落实党的创新理论学习任务，对标中国式现代化扬州实践部署，把文明创建融入河湖长制落地、水安全防御、水资源管控、水生态修复、水文化传承等重点工作，做到统筹谋划、一体推进。依托党组理论学习、主题党日、道德讲堂、廉政警示教育等多样载体，弘扬“忠诚、干净、担当，科学、求实、创新”新时代水利精神，引导干部职工树立为民服务理念。鼓励广大干部扎根防汛抢险、工程建设、河湖巡护一线，在急难任务面前主动担当，在岗位实践中锤炼作风，营造崇尚实干、比学赶超的机关氛围，为省级文明单位创建筑牢思想基础。

二、立足主责主业，以治水实绩彰显文明成色。该局坚持系统治理理念，不断完善市、县、乡、村四级河湖长履职体系，健全跨区域河湖协同治理机制，压实河湖管护各项举措。全市累计建成幸福河湖436条，农村生态河道提质扩面，南水北调东线源头水质稳定向好，城乡水生态面貌持续改善。面对汛期强降雨、极端天气等考验，全局人员坚守值守岗位，严密落实水情监测、调度管控、隐患排查各项举措，守住城市防洪排涝安全底线。同时严把水利工程建设关口，规范项目实施流程，打造一批质量过硬、生态友好的水利民生工程，用河湖安澜、水清岸绿的现实成果诠释水利部门的文明担当。

三、聚焦民生导向，持续升级水利公共服务水平。紧紧围绕群众涉水急难愁盼，有序推进灌区现代化改造、城乡供水保障、节水载体建设等民生项目。广泛开展节水科普宣教，推动节水护水知识走进机关、校园、社区与企业，带动全社会树立珍惜水资源的意识。持续优化水利政务服务，理顺办事流程，压缩办理环节，强化全过程监督，提升涉水事项办理效率，畅通群众诉求反馈渠道，把便民服务落到实处，切实提升群众获得感与满意度。

四、突出示范引领，推动党建与文明创建深度融合。重视先进典型挖掘培育，选树系统内部爱岗敬业的先进集体与模范个人，发挥榜样示范带动效应，激励党员干部在重大项目、攻坚任务中冲锋在前。积极探索“党建+河湖管护”“党建+文明实践”工作模式，推动基层党组织把文明创建融入日常业务，以点带面带动全局创建工作整体提升。机关组建水利志愿服务队伍，常态化开展河道保洁、水情科普、文明劝导、帮扶慰问、义务植树等志愿活动，组织党员下沉社区参与共建，把文明实践延伸到基层一线。

五、厚植宣传阵地，营造全域浓厚创建氛围。充分借助主流纸媒、行业媒体以及政务新媒体矩阵，多角度展示扬州水利在河湖治理、防汛保安、文明实践方面的工作成效，讲好大运河与古城治水故事，扩大水利文明建设社会影响力。将社会主义核心价值观融入机关环境、岗位规范，引导全体人员自觉践行文明准则，涵养清正务实的机关风气。

六、文明创建只有起点，没有终点。下一步，扬州市水利局严格对照江苏省文明单位测评标准，完善常态化长效化创建机制，持续拓展新时代文明实践载体，推动文明建设下沉科室、扎根岗位。坚持把创建成效转化为保安全、护碧水、惠民生的实际行动，全力守护江河安澜，为谱写现代化新扬州建设篇章提供坚实水利支撑。